歲末寒冬，新春悄然而至，萬家燈火閃爍間，歐亞乳業(yè)的溫情暖意愈發(fā)濃烈。多年來，大理州企業(yè)家協(xié)會理事單位——云南歐亞乳業(yè)有限公司始終堅守“以人為本”的核心理念，以一系列實實在在、貼心暖心的舉措，把對員工的關懷落地生根。

家庭困難員工補助是歐亞乳業(yè)的一份深情堅守，旨在幫助那些因遭遇突發(fā)事件、重大疾病或其他特殊原因造成生活困難的員工家庭。自2018年啟動以來，已累計幫助200多位員工，發(fā)放補助金158.5萬元。2024年，又有50位員工獲得25萬元的困難補助金。在新春佳節(jié)臨近之際，希望這份補助如同冬日暖陽，給員工送去希望與慰藉，讓他們能安心度過一個溫暖祥和的春節(jié)。

歐亞乳業(yè)的關懷，不僅限于家庭困難的員工，還滲透在員工生活的點點滴滴。十余年來，每逢春節(jié)，精心準備的父母禮金，跨越千山萬水，郵寄至員工父母手中，傳遞著對員工父母的深深敬意與濃濃祝福。截至目前，歐亞乳業(yè)累計發(fā)放父母禮金1122萬元。此外，平時還對員工結婚、生子、子女入學或臨時出現(xiàn)的困難給予補助，累計發(fā)放補助金達116萬元，這一系列措施精準地落實到每一位員工的生活之中，讓員工在每一個重要時刻，都能感受到公司的陪伴與助力。

在持續(xù)關懷的基礎上，歐亞乳業(yè)首次開展的“最美歐亞人”評選活動，聚焦于表彰在日常工作與生活中彰顯高尚道德品質，面對困難時自強不息、積極向上、勇于擔當?shù)膬?yōu)秀員工。2024年，共有兩位歐亞人獲此殊榮。

李志梅，這位歐亞乳業(yè)的普通員工，在妹妹及妹夫相繼離世后，她義無反顧地接過了照顧當時年幼侄子的責任?？朔刂乩щy，努力工作，用無私的愛為他撐起了一片天。如今，這位“侄兒”也成為了歐亞大家庭的一員，這份愛的傳承，如同一股暖流，在歐亞乳業(yè)的每一個角落靜靜流淌，感染并激勵著每一位員工。

沈家旺，入職歐亞大家庭八年來，用他那飽滿的熱情和高度的責任心，為“敬業(yè)”二字做了最生動的詮釋。作為班組長，他兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，不斷鉆研業(yè)務知識，提升專業(yè)技能，憑借出色的工作表現(xiàn)，八次榮獲公司各項榮譽。他的故事，是歐亞乳業(yè)無數(shù)優(yōu)秀員工的縮影，他們用敬業(yè)與奉獻，為公司的發(fā)展注入了不竭動力。

歐亞乳業(yè)的這一系列舉措，不僅是對員工個體的關懷與認可，更是一份承諾。這份承諾將永遠閃耀在歐亞乳業(yè)的發(fā)展征程中，激勵每一位員工以更加飽滿的熱情和昂揚的斗志，書寫屬于歐亞乳業(yè)的輝煌篇章。

在新春佳節(jié)即將到來之際，歐亞乳業(yè)向歐亞大家庭的兄弟姐妹們送去最誠摯的祝福，愿大家都能在這個新春收獲溫暖與幸福，無論身處何方，都能感受到生活的美好與希望。